主任的崗位職責(zé)

　　在快速變化和不斷變革的今天，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編為大家整理的主任的崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

主任的崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)承建商開發(fā)、引進、維護、評價、信息庫建設(shè)、管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)工程項目合同管理工作；

　　3、負(fù)責(zé)組織招投標(biāo)工作；

　　4、負(fù)責(zé)合同糾紛處理工作；

　　5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)合同庫寄建立、審核及維護

　　6、內(nèi)外部工作關(guān)系協(xié)調(diào)。

主任的崗位職責(zé)2

　　1、熟悉箱包、手袋等全部生產(chǎn)流程(懂看紙格、基本出格、油邊、高車、平車、雙針、拉骨、埋袋、包裝等基本要求);

　　2、熟悉各種面料(帆布/PU等)/輔料等手袋相關(guān)材料;

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單計劃，生產(chǎn)排期，保證產(chǎn)品按質(zhì)按期完成，外發(fā)加工廠的生產(chǎn)進度和品質(zhì)情況，確保訂單交期和品質(zhì);

　　4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的維護、管理、操作使用;

　　5、具有良好的'數(shù)字觀念及安排生產(chǎn)能力，具有較強的組織能力及嚴(yán)格的質(zhì)量觀與責(zé)任性;

　　6、精通流水計件工序的安排及工價的核算，對生產(chǎn)成本有較強的控制力。

主任的崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)制定和落實公司的`生產(chǎn)目標(biāo)

　　2、負(fù)責(zé)拉線檢查、控制及改進

　　3、指導(dǎo)生產(chǎn)拉線生產(chǎn)計劃的安排調(diào)度

　　4、負(fù)責(zé)組織車間現(xiàn)場和過程管理工作

　　5、負(fù)責(zé)簡歷安全生產(chǎn)體系，確保安全生產(chǎn)

　　6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部對外、對外的協(xié)調(diào)

主任的崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、項目前期開發(fā)報建、業(yè)主資料等業(yè)務(wù)檔案的收集、整理、編目、統(tǒng)計、歸檔；

　　2、項目拆遷補償協(xié)議等文件的`蓋章及存檔工作；

　　3、項目業(yè)主移交的房地產(chǎn)證等證件的簽收、移交工作；

　　4、項目其余檔案的留存及歸檔工作；

　　5、項目電子檔案的存檔及管理；

　　6、項目拆遷補償款、過渡期租金等費用的請款申報工作。

　　任職要求：

　　1、檔案管理、秘書、中文、行政管理相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、2年以上企事業(yè)單位、檔案館工作經(jīng)驗；

　　3、嚴(yán)謹(jǐn)縝密、思維清晰、敏捷，溝通協(xié)調(diào)能力強，文字功底好；

　　4、熟悉使用辦公軟件。

主任的崗位職責(zé)5

　　1、織落實生產(chǎn)計劃，進行生產(chǎn)資源調(diào)配，異常跟進。

　　2、現(xiàn)場管理。通過現(xiàn)場6s、目視化管理等提高現(xiàn)場管理水平。

　　3、生產(chǎn)效率提升。進行持續(xù)改善，識別并減少生產(chǎn)中的各種浪費，提高生產(chǎn)效率。

　　4、規(guī)范生產(chǎn)流程，保證生產(chǎn)計劃的順利、高效完成；

　　5、熟悉材料并具備良好的行業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念和能力；

　　6、具有較強的市場觀念、效益觀念、成本觀念、質(zhì)量觀念、創(chuàng)新觀念、科學(xué)管理經(jīng)驗；

　　7、協(xié)調(diào)并監(jiān)督生產(chǎn)計劃的'調(diào)整和變更，保證訂單交期的及時性；

　　8、完成上級交辦的其他事務(wù)。

主任的崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)起草并審核公司所有對外法律文件（包括但不限于合同、對外簽署協(xié)議、函件等）的合規(guī)性；

　　2、建立和完善公司內(nèi)部法務(wù)規(guī)范，協(xié)助公司正確執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)及政策；

　　3、代表公司處理訴訟與非訴法律事務(wù)，維護公司合法權(quán)益；

　　4、參與重大事故處理工作，協(xié)助有關(guān)部門進行善后處理；

　　5、需要時參與公司內(nèi)部重大項目和外部商務(wù)談判，提供法律支持；

主任的崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部日常運營的工作計劃與安排。

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)與目標(biāo)的分解與落實。

　　3、掌握生產(chǎn)狀況與進度，對生產(chǎn)線進行規(guī)劃安排及切實執(zhí)行，按計劃生產(chǎn)安排。

　　4、加強生產(chǎn)管理，跟蹤生產(chǎn)進度（產(chǎn)量、質(zhì)量、效率）。

　　5、處理生產(chǎn)線突發(fā)事件，能協(xié)調(diào)各部門的`關(guān)系，滿足生產(chǎn)需求。

　　6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護等工作。

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　任職要求：

　　1、機械、電子相關(guān)專業(yè)，三年以上制造業(yè)企業(yè)管理工作經(jīng)驗。

　　2、3年以上預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗，了解7S管理、ISO質(zhì)量管理系統(tǒng)，運用QC手法進行現(xiàn)場改善。

　　3、工做事嚴(yán)謹(jǐn)，上進，有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

主任的崗位職責(zé)8

　　1、按規(guī)定著裝，嚴(yán)格執(zhí)行接待禮儀，精神飽滿，姿態(tài)端莊，微笑服務(wù)，形象良好，舉止文明、大方、優(yōu)雅；

　　2、對客服進行日常管理，負(fù)責(zé)對各崗位每月進行排班，確保各崗位按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成工作；

　　3、配合地產(chǎn)營銷活動，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)銷售等各方關(guān)系，并與其保持溝通，建立定期溝通制度，及時處理相關(guān)問題；

　　4、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作命令，完成安排的工作，與員工保持良好的`工作關(guān)系，鼓勵員工的工作士氣；

　　5、組織當(dāng)天部門工作人員的班前班后會，指導(dǎo)、監(jiān)督所有員工各項工作表現(xiàn)；

　　6、制定每周工作計劃及工作報告，按照公司的要求給員工提供相關(guān)的培訓(xùn)；

　　7、熟悉緊急情況下的疏散程序和疏散路線，熟悉消防器材的存放位置和使用方法。

主任的崗位職責(zé)9

　　教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育教學(xué)工作的助手，是教育教學(xué)工作的具體組織者和管理者。

　　一、協(xié)助分管校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家頒布的`法律、法規(guī)、課程計劃，解讀課程標(biāo)準(zhǔn)，制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃、教學(xué)常規(guī)要求、各種相關(guān)的管理制度，并認(rèn)真組織實施。

　　二、全面安排教導(dǎo)處日常工作，協(xié)調(diào)教導(dǎo)處各學(xué)科事務(wù)以及與其它科室的關(guān)系。

　　三、領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)教研組、年級組、集體備課組開展工作，定期召開會議，及時部署各項工作。

　　四、對教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和校本研訓(xùn)作出計劃并組織實施，組織教師進行文化、業(yè)務(wù)進修。加強對各層次教師的培養(yǎng)，努力提高教師的素質(zhì)。

　　五、制訂學(xué)生常規(guī)的要求，提出具體化的實施方案，對常規(guī)達(dá)標(biāo)情況進行考核。

　　六、采取多樣化的評價途徑對師生的教與學(xué)的情況進行評估、督導(dǎo)。組織學(xué)生期中、期末考試和質(zhì)量分析，提出改進意見，幫助教師改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　七、協(xié)助做好招生工作和學(xué)籍管理工作。指導(dǎo)圖書室對學(xué)生的閱讀開展輔導(dǎo)。

　　八、深入課堂，關(guān)心教師，了解和掌握第一手資料，及時調(diào)整和完善教學(xué)計劃，指導(dǎo)教師改進方法，準(zhǔn)確向校長室反饋信息，提出積極的建議。

主任的崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的車間各項生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量目標(biāo)，合理安排生產(chǎn)計劃。

　　2、提高生產(chǎn)效率，努力做到產(chǎn)能化。

　　3、加強對試樣工作的管理，根據(jù)市場及客戶需求，提高試樣質(zhì)量和效率。

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督各部門對員工隊伍的`建設(shè)狀況，確保員工隊伍的穩(wěn)定

　　5、要堅持安全生產(chǎn)的原則，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司的各項安全管理規(guī)定及制度。

主任的崗位職責(zé)11

　　1、教育水平及專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

　　2、工作經(jīng)驗：有5年以上醫(yī)院醫(yī)保管理崗位的`工作經(jīng)歷；

　　3、技能要求：熟悉重慶相關(guān)醫(yī)保政策，掌握一定的臨床醫(yī)學(xué)知識；熟悉his系統(tǒng)操作；

　　4、個人素質(zhì)：工作態(tài)度端正，責(zé)任心強，為人正直，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、執(zhí)行能力和抗壓能力，具備一定社交能力，有較強的團隊管理能力與團隊合作精神。

主任的崗位職責(zé)12

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)經(jīng)營的宏觀經(jīng)濟、行業(yè)信息的收集、整理、分析,擬定公司中長期戰(zhàn)略并組織跟蹤戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成;

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定、調(diào)整公司組織機構(gòu),制定部門職責(zé);

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織管理公司規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、工作程序與流程;組織管理標(biāo)準(zhǔn)實施、檢查、考核;

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)公司月度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的`編制、管理;

　　5.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定公司統(tǒng)計相關(guān)制度,建立公司報表體系,開展統(tǒng)計監(jiān)督工作;組織對公司經(jīng)營活動進行經(jīng)營分析,形成《經(jīng)營分析報告》;

　　6.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展公司及部門戰(zhàn)略績效計劃、考核體系的設(shè)計、維護與管理,對公司、部門重點工作進行督導(dǎo);

　　7.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織公司經(jīng)營風(fēng)險識別、評估,制定預(yù)防措施;

　　8.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展先進管理模式的推廣;

　　9.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織高新技術(shù)企業(yè)申報、認(rèn)證工作;

　　10.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織公司科研項目立項及配合成立技術(shù)研發(fā)中心;

　　11.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

主任的崗位職責(zé)13

　　1.容器車間生產(chǎn)計劃安排，組織員工按時完成生產(chǎn)計劃;

　　2.根據(jù)圖紙、工藝規(guī)程和檢驗規(guī)范，保障產(chǎn)品符合各工序的質(zhì)量要求，提高拍片合格率，達(dá)到公司管理目標(biāo);

　　3.配合工藝部完成所屬工序的工時定額調(diào)整;

　　4.精益生產(chǎn)管理，及時發(fā)現(xiàn)改善點，提升效率和效益，，杜絕事故發(fā)生。

　　5.及時匯報生產(chǎn)進度完工情況，如有問題及時匯報。

主任的'崗位職責(zé)14

　　1、協(xié)助餐廳主管做好日常管理工作，認(rèn)真執(zhí)行各種制度和工作標(biāo)準(zhǔn)，按時、按質(zhì)、按量完成上級分配工作任務(wù);

　　2、帶領(lǐng)、督促員工做好接待工作，發(fā)揮帶頭作用，搞好現(xiàn)場培訓(xùn);

　　3、第一時間處理客人投訴或立即報告樓面主管，及時收集客人對菜品和服務(wù)的信息并反饋到樓面主管。

　　4、掌握每天客人進餐情況，布置服務(wù)員準(zhǔn)確，周到地進行服務(wù);

　　5、做好每天衛(wèi)生工作計劃，保障餐廳整潔;

　　6、帶領(lǐng)員工做好開餐前的準(zhǔn)備工作，檢查餐臺擺設(shè)，定位情況，收餐后檢查餐柜內(nèi)餐具的擺放情況;

　　7、對分管區(qū)物品的領(lǐng)用和保管，定期進行檢查和清點;

　　8、負(fù)責(zé)檢查分管區(qū)的設(shè)施、設(shè)備，檢查廳、門、電開關(guān)、空調(diào)開關(guān)，音響情況，做好安全和節(jié)電工作，若發(fā)現(xiàn)損壞要及時報修;

　　9、與其他領(lǐng)班互相協(xié)作，做好本職工作;

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的`其它工作。

主任的崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　1.嚴(yán)格遵守公司的各項管理制度，服從生產(chǎn)副總的領(lǐng)導(dǎo);

　　2.負(fù)責(zé)本車間的考勤、請假獎罰和工作態(tài)度管理，協(xié)調(diào)好員工之間的關(guān)系，激勵員工，發(fā)揮每位員工的長處，建立一只優(yōu)秀的團隊;

　　3.負(fù)責(zé)做好車間漆s現(xiàn)場管理，保持車間整潔，最大程度原輔材料的浪費、節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn);

　　4.負(fù)責(zé)公司電器儀表、環(huán)保設(shè)備、生產(chǎn)設(shè)施、后勤電器的維修工作及技術(shù)問題指導(dǎo);

　　5.按設(shè)備保養(yǎng)手冊和設(shè)備說明書修訂保養(yǎng)計劃，落實保養(yǎng)工作，組織制定有關(guān)設(shè)備的安全操作規(guī)程和安全防范措施，督促檢查執(zhí)行情況，確保保養(yǎng)效果達(dá)標(biāo);

　　6.根據(jù)庫存情況提交備件采購計劃，確保設(shè)施正常運行;

　　7.指導(dǎo)操作工完成設(shè)備電器使用及維護保養(yǎng)工作;

　　8.監(jiān)督日常電器設(shè)備的巡視檢查工作，及時掌握電儀設(shè)備的運行情況。

　　9.做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護工作，解決疑難故障，降低公司總停機時間及電器設(shè)備原因造成的總報廢量。

　　10.關(guān)注用電指標(biāo)，監(jiān)督用電消耗及電器設(shè)備的`合理使用。

　　11.確保設(shè)備維修及時快速，搶工搶時，真正做到有求必應(yīng)，有壞即修的指標(biāo)要求。并認(rèn)真做好生產(chǎn)設(shè)備、環(huán)保設(shè)施維護保養(yǎng)記錄及其他環(huán)保臺帳，按時交辦公室存檔。

　　12.盡量減少因設(shè)備原因造成的報廢�？茖W(xué)利用零部件，減少不必要的浪費。

　　13.貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，定期召開機電車間安全教育和分析會議。強化安全管理，完善規(guī)章制度，抓好安全生產(chǎn)。

　　14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，做好與其他部門的相應(yīng)配合銜接工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上文化程度，有涂料行業(yè)經(jīng)驗，接受過機電相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)及安全管理培訓(xùn);

　　2、理工類相關(guān)專業(yè)，通曉相關(guān)規(guī)章制度，具備機電工作管理能力;

　　3.五年以上機電設(shè)備檢修經(jīng)驗，一年及以上管理機電工作經(jīng)驗;

　　4.5年以上電機生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;

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