物流經(jīng)理崗位職責(zé)（實(shí)用）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編幫大家整理的物流經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)一：
1.負(fù)責(zé)制定物流成本預(yù)算工作
2、審核批次物流運(yùn)輸報表
3、定期匯總分析物流成本，擬定成本控制方案并監(jiān)督實(shí)施
4、制定批次配送或運(yùn)輸路線，節(jié)約運(yùn)輸成本，提高配送時率
5、監(jiān)督配載模式，確保貨物安全，車載空間利用率最大化，節(jié)約物流成本
6、制定銷售出貨與客戶退貨運(yùn)輸計(jì)劃
7、根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，合理調(diào)配車輛和人員
8、物流系統(tǒng)設(shè)計(jì)（包括：流程、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、相關(guān)規(guī)定）
9、物流承運(yùn)商的管理、維護(hù)與開發(fā)（包括：談判、評選、簽約等工作）
10、收集與分析物流供應(yīng)商信息，制定物流供應(yīng)商管理體系和管理決策。
11、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：定期對區(qū)域物流區(qū)域倉庫人員工作的指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核工作
12、掌握實(shí)時物流運(yùn)輸、配送狀況及及時處理運(yùn)輸異常
職責(zé)二：物流經(jīng)理崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行集團(tuán)和公司的各項(xiàng)工作決議，落實(shí)公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。根據(jù)公司的部署，制定物流公司的發(fā)展規(guī)劃和本年度的.各項(xiàng)工作指標(biāo)；
2、主持物流公司的全面工作，對運(yùn)輸、煤炭購進(jìn)、公司車輛、成本控制、財(cái)務(wù)狀況、安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)；
3、根據(jù)集團(tuán)公司要求，建立完整的管理體制；
4、對物流公司全體員工進(jìn)行考核工作，對職能負(fù)責(zé)人及先關(guān)責(zé)任人的任免、勞動報酬直接進(jìn)行評定、考核；
5、接受員工的各項(xiàng)合理化建議，意見。形成具有科學(xué)決策，民主管理的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
職責(zé)三：物流經(jīng)理崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)物流作業(yè)，確保物流體系的正常運(yùn)作。
2.負(fù)責(zé)審批物流配送計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)物流服務(wù)所需基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境的控制，確保滿足服務(wù)需求。
4.確保各類服務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書得到正確執(zhí)行。
5.負(fù)責(zé)根據(jù)市場需求制定物流服務(wù)初步計(jì)劃，并組織協(xié)調(diào)各部門按計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)。
6.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標(biāo)。
7.管理物流供應(yīng)商以使貨物送達(dá)目標(biāo)客戶手中，并不斷提升對客戶的服務(wù)水平。
8.保證日常操作順暢有效。
9.提供實(shí)時管理和作業(yè)報告，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
10.保持實(shí)際存貨100%精確。
11.安置、組織并調(diào)動整個團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。
12.確保區(qū)域?qū)用嫔系淖顑?yōu)組合。
職責(zé)四：物流經(jīng)理崗位職責(zé)
1、制定計(jì)劃與流程管理：根據(jù)公司目標(biāo)，收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價，負(fù)責(zé)物流管理
工作計(jì)劃
與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作；通過制定及實(shí)施物流sop（標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程），組織建立公司物流信息系統(tǒng)，優(yōu)化物料庫存控制、訂單處理、運(yùn)輸及配送等物流管理和運(yùn)作體系，提高物流轉(zhuǎn)運(yùn)效率，減少資金占用，改進(jìn)服務(wù)，降低物流成本，使公司物流環(huán)節(jié)具有競爭力；
物流經(jīng)理崗位職責(zé)2
主要職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的年度戰(zhàn)略目標(biāo)，提出物流配送公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。
2、組織、監(jiān)督物流配送公司各項(xiàng)規(guī)劃和重要階段工作計(jì)劃的實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)將子公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
4、組織編制年度營銷計(jì)劃、區(qū)域銷售及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)物流配送公司經(jīng)營各環(huán)節(jié)及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系。
6、對各部門的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)調(diào)各部門的內(nèi)部業(yè)務(wù)。
7、負(fù)責(zé)物流配送公司商品的入庫儲存、保管養(yǎng)護(hù)、出庫復(fù)核、開票配送等工作，協(xié)助倉儲部做好庫存商品的正常出貨，確保商品在儲存過程的質(zhì)量穩(wěn)定，數(shù)量準(zhǔn)確。
8、負(fù)責(zé)商品按安全儲存、降低損耗、保證質(zhì)量、收發(fā)迅速、避免事故的原則，按商品的質(zhì)量特性要求儲存相應(yīng)庫、區(qū)并分類存放。
9、負(fù)責(zé)對倉庫儲存作業(yè)區(qū)進(jìn)行嚴(yán)格控制，確保儲存區(qū)工作人員不能影響商品質(zhì)量和安全。
10、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行物流配送公司管理流程以及各崗位、各項(xiàng)制度的落實(shí)，并配合組織做好員工崗前培訓(xùn)、定期學(xué)習(xí)。
11、及時了解所存貨物的現(xiàn)狀，時刻注重防火、防水、防盜等重大安全隱患，避免產(chǎn)生毀壞、霉變、丟失等現(xiàn)象發(fā)生，確保庫區(qū)和庫存貨物的各項(xiàng)安全設(shè)施有效。
12、負(fù)責(zé)督促做好計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)正常運(yùn)行，并做好維護(hù)工作，保障數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)的安全、可靠，為經(jīng)營業(yè)務(wù)工作打造合理的管理體系。每天必須確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、貨相符。
13、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查經(jīng)營質(zhì)量體系的運(yùn)行。做好經(jīng)營過程中質(zhì)量風(fēng)險預(yù)防工作。
14、負(fù)責(zé)經(jīng)營工作特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。
15、抓好售后服務(wù)工作，處置客戶投訴和建議，滿足客戶合理需求。
16、對經(jīng)營活動的運(yùn)作情況及時分析，提出改進(jìn)和提高的意見，營造經(jīng)營活動的良好氛圍，并推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)工作。
17、負(fù)責(zé)監(jiān)督儲運(yùn)工作，保障配送能力，合理庫存，建立高效物流配送體系。
18、掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài)，及時向總經(jīng)理反映，并提出建議。
19、處理公司重大突發(fā)事件。
20、做好總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。
物流經(jīng)理的崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立并完善產(chǎn)業(yè)園的運(yùn)營管理督導(dǎo)制度、操作流程與規(guī)范等督導(dǎo)體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
2、負(fù)責(zé)制訂年度經(jīng)營管理方案及目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營運(yùn)管理工作，制訂日常工作計(jì)劃及管理措施，并組織實(shí)施。
3、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)及評估運(yùn)營管理秩序，提升經(jīng)營環(huán)境和設(shè)備維修、保養(yǎng)的'管理技能水平。
4、參與對下屬項(xiàng)目運(yùn)營人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核，負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目員工相關(guān)業(yè)務(wù)技能，提高工作效率。
任職要求：
1、經(jīng)濟(jì)類、企管、物管類專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有專業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷，40歲以下。
2、具有8年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，大型房產(chǎn)企業(yè)、商業(yè)運(yùn)營管理公司3年同崗位任職經(jīng)歷。
3、熟悉物流產(chǎn)業(yè)園等行業(yè)的營運(yùn)管理，有大、中型產(chǎn)業(yè)園籌建、開業(yè)或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、有良好的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新意識，有良好的交際能力、承受巨大的工作壓力。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、每日早上必須出席員工會議，監(jiān)督管理員給員工開會并作出補(bǔ)充。
2、每周作出總結(jié)，給管理員開會，定為周例會。
3、做好每時日的銷售報表，周報表并作出銷售分析，上報經(jīng)理。
4、每日應(yīng)在賣場巡視，檢查員工著裝、儀容儀表。
5、檢查賣場衛(wèi)生，保持賣場整潔。
6、做好員工宣傳欄，保持宣傳欄內(nèi)容健康新穎。篇3：運(yùn)營總經(jīng)理崗位職責(zé)
物流經(jīng)理崗位職責(zé)4
一．工作內(nèi)容
1．公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。
2．公司物流系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、調(diào)整，協(xié)助各部門及物流商對貨物儲存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。
3．保證物流部所屬部門正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無誤與高效率，對相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時向回訪部、客戶服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與各辦事處、物流商進(jìn)行反饋。
4．組織對訂單的分解、處理工作，辦理好銷售部、客戶服務(wù)部確認(rèn)的送、退貨業(yè)務(wù)。
5．協(xié)助銷售部門物流儲運(yùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)與檢查。
6．掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃，增強(qiáng)生產(chǎn)部門的預(yù)見性，以利于及時安排計(jì)劃。
7．控制送貨和倉儲成本以符合公司目標(biāo)，保證日常操作順暢有效。
8．提供每周實(shí)時管理和作業(yè)報告，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
9．保持實(shí)際存貨100%精確，賬實(shí)相符。
10.安置、組織并調(diào)動整個團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。
11.確保物流區(qū)域?qū)用嫔系腵最優(yōu)組合。
二、權(quán)責(zé)范圍：
(一）、權(quán)力：
1.經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司各部門的物流情況有總體控制權(quán)；
2.對下屬人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；
3.對各部門提交的物流相關(guān)計(jì)劃需求情況有檢查權(quán)；
4.對違反物流規(guī)定的行為與要求，有權(quán)拒絕執(zhí)行；
(二）、責(zé)任：
1.對公司物流計(jì)劃的完成負(fù)監(jiān)督實(shí)施責(zé)任；
2.對進(jìn)出庫情況，倉儲數(shù)目，物流配送等負(fù)組織責(zé)任；
3.對物流計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)直接責(zé)任，如因人為原因給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、行政責(zé)任直至法律責(zé)任。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1.理解g7現(xiàn)有產(chǎn)品和解決方案，設(shè)計(jì)物流運(yùn)輸行業(yè)市場分析/行業(yè)客戶調(diào)研框架；
2.收集整理國內(nèi)外市場發(fā)展趨勢、行業(yè)客戶需求和最佳實(shí)踐以及創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用及競爭對手相關(guān)信息，對內(nèi)部高管團(tuán)隊(duì)定期輸出市場分析和行業(yè)發(fā)展報告，輔助公司制定行業(yè)策略及相應(yīng)解決方案；
3.輸出行業(yè)策略及產(chǎn)品價值判斷， 分析物流運(yùn)輸/供應(yīng)鏈相關(guān)服務(wù)和商業(yè)合作伙伴生態(tài)，輔助公司進(jìn)行投資和戰(zhàn)略決策；
4.定期收集和整理客戶成功案例、戰(zhàn)略客戶需求及行業(yè)解決方案，與市場團(tuán)隊(duì)緊密合作，輸出營銷和市場宣傳所需內(nèi)容，助力g7的品牌影響力塑造、市場營銷活動及具體銷售支持活動。
崗位要求：
1.本科以上學(xué)歷，7年以上的供應(yīng)鏈及物流運(yùn)輸行業(yè)市場分析工作經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)背景，有在國內(nèi)外知名咨詢公司任職經(jīng)歷，具備多個跨行業(yè)的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略/管理/技術(shù)咨詢完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.對物流運(yùn)輸及供應(yīng)鏈行業(yè)市場的技術(shù)應(yīng)用發(fā)展趨勢，有體系化的.知識積累和理解；
3.良好的英文閱讀能力，優(yōu)秀的文檔編寫能力，慣于閱讀大量技術(shù)和專業(yè)材料；
4.主動的交流和團(tuán)隊(duì)合作意愿，溝通協(xié)調(diào)能力良好；
5.優(yōu)秀的定量分析及解決問題能力。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、全面統(tǒng)籌大型倉庫管理事務(wù)(包括倉庫正常運(yùn)作、倉庫規(guī)劃、貨物保管精確、進(jìn)出庫管理、倉庫安保等),持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程;
2、負(fù)責(zé)倉儲部門日常管理工作,合理、高效進(jìn)行員工工作支配,檢查、監(jiān)督并考核員工的考勤和工作看法,考核員工執(zhí)行工作程序與標(biāo)準(zhǔn)的狀況;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理倉儲商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理,并制訂盤點(diǎn)安排,確保庫存精確率,保證庫存數(shù)量真實(shí)精確和貨物平安;
4、督導(dǎo)并參加庫房每月盤點(diǎn),抽檢商品庫存量,核查盤點(diǎn)精確率,做到帳物卡相符,根據(jù)規(guī)定嚴(yán)格處理商品差錯狀況,剛好報告盤點(diǎn)狀況及差異分析;
5、制訂庫房員工培訓(xùn)安排并執(zhí)行,定期考核評估員工工作質(zhì)量,客觀、公正實(shí)施對員工的績效激勵;
6、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn),合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程,有效限制倉庫運(yùn)作成本;
7、高效、科學(xué)管理倉儲商品庫位,針對倉儲運(yùn)營現(xiàn)狀持續(xù)進(jìn)行工作優(yōu)化并提出改進(jìn)方案,確保庫房運(yùn)用率的最大化;
8、剛好、高效處理倉庫發(fā)生各種重大突發(fā)事務(wù),推動倉庫運(yùn)作往更高水平發(fā)展。
任職要求:
1、有8年以上的倉儲物流管理領(lǐng)導(dǎo)閱歷,管理團(tuán)隊(duì)100人以上。
2、可以住在宿舍或者公司旁邊,能夠接受全國范圍的.出差。
3、有豐富大型高架倉儲管理閱歷優(yōu)先,有零售行業(yè)、服裝行業(yè)和快消品德業(yè)倉庫管理閱歷優(yōu)先。
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力、大張旗鼓的現(xiàn)場管理實(shí)力,聽從公司狼性文化,有魄力。
可以長期在廣東省佛山市工作。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)并協(xié)調(diào)到站物資的領(lǐng)取和外發(fā)車皮的外運(yùn)，負(fù)責(zé)貨運(yùn)費(fèi)用的報銷和支付并建立相應(yīng)的臺帳；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并完成產(chǎn)品的汽車運(yùn)輸，負(fù)責(zé)安排搬運(yùn)裝卸工作、并負(fù)責(zé)搬運(yùn)管理；
3、負(fù)責(zé)編制火車車皮計(jì)劃和汽車運(yùn)輸計(jì)劃并負(fù)責(zé)具體實(shí)施，負(fù)責(zé)鐵路專線的維護(hù)管理和自備罐車的管理；
4、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度和車輛的安全工作，負(fù)責(zé)貨車駕駛員和叉車工的安全和技能培訓(xùn)，負(fù)責(zé)運(yùn)輸設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理及負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維修工作；
5、協(xié)助上級實(shí)施對下級的管理和考評；
6、負(fù)責(zé)運(yùn)輸成本分析及控制；
7、完成經(jīng)理安排的其它工作。
企業(yè)對物流調(diào)度要求
要求A
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)并協(xié)調(diào)到站物資的領(lǐng)取和外發(fā)車皮的外運(yùn)，負(fù)責(zé)貨運(yùn)費(fèi)用的報銷和支付并建立相應(yīng)的臺帳；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并完成產(chǎn)品的`汽車運(yùn)輸，負(fù)責(zé)安排搬運(yùn)裝卸工作、并負(fù)責(zé)搬運(yùn)管理；
3、負(fù)責(zé)編制火車車皮計(jì)劃和汽車運(yùn)輸計(jì)劃并負(fù)責(zé)具體實(shí)施，負(fù)責(zé)鐵路專線的維護(hù)管理和自備罐車的管理；
4、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度和車輛的安全工作，負(fù)責(zé)貨車駕駛員和叉車工的安全和技能培訓(xùn)，負(fù)責(zé)運(yùn)輸設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理及負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維修工作；
5、協(xié)助上級實(shí)施對下級的管理和考評；
6、負(fù)責(zé)運(yùn)輸成本分析及控制；
7、完成經(jīng)理安排的其它工作。
要求B
崗位職責(zé)：
1、物流部所有配送車輛的管理,配送線路的調(diào)整安排；
2、車輛各項(xiàng)數(shù)據(jù)的登記整理匯總,各項(xiàng)報表及時準(zhǔn)確；
3、發(fā)貨環(huán)境的整理整頓,執(zhí)行5S標(biāo)準(zhǔn)；
4、督促并指導(dǎo)駕駛員安全培訓(xùn),送貨員業(yè)務(wù)知識；
5、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交代的相應(yīng)工作以及安排；
要求C
1.要求正直正派富有正氣2.負(fù)責(zé)調(diào)車，裝貨現(xiàn)場監(jiān)管及在途跟蹤3.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)4.能吃苦耐勞，才能給自己的職業(yè)生涯做更好的規(guī)劃5.公司提供住宿，有食宿補(bǔ)貼
物流經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)廣州范圍內(nèi)快遞客戶開發(fā)及管理;
2、 負(fù)責(zé)廣州范圍內(nèi)市場調(diào)研,了解當(dāng)?shù)厥袌銮闆r,收集競爭對手信息,并進(jìn)行分析提出競爭策略;
3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶開發(fā),針對行業(yè)內(nèi)top客戶,采取項(xiàng)目制開發(fā),提供專屬物流解決方案;
4、 負(fù)責(zé)快遞廣州客戶管理和維護(hù),收集客戶信息,建立客戶檔案,鞏固和拓展轄區(qū)內(nèi)重要客戶,定期走訪客戶;
5、負(fù)責(zé)全國快遞營銷人員業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助決策層制定公司相關(guān)政策及市場戰(zhàn)略;
7、 負(fù)責(zé)與市場部相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;
8、 負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)開展過程遇到的實(shí)際情況,對公司內(nèi)部各部門提供相應(yīng)有效建議;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷、市場營銷、物流管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有物流行業(yè)銷售方面工作經(jīng)驗(yàn)的'優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)市場洞察力、敏銳力、溝通協(xié)調(diào)能力 ;
物流經(jīng)理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司物流模塊(如tms系統(tǒng))的產(chǎn)品構(gòu)建、設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)商家物流后臺系統(tǒng)的.產(chǎn)品優(yōu)化和迭代;
3、分析物流各個節(jié)點(diǎn)的核心數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)敏感并具備深度挖掘的實(shí)力。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,2年及以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作閱歷,有電商企業(yè)tms工作閱歷優(yōu)先考慮;
2、熟識電商行業(yè)和快遞行業(yè)物流模塊相關(guān)業(yè)務(wù),快遞公司物流管理系統(tǒng)、倉儲管理系統(tǒng)、商家erp發(fā)貨管理系統(tǒng)等。有對接國外物流公司閱歷優(yōu)先考慮;
3、對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)敏感,有較好的數(shù)據(jù)分析實(shí)力和優(yōu)秀的邏輯思維,可以從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)波動中發(fā)覺問題,提煉需求。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)10
1、制定計(jì)劃與流程管理：
根據(jù)公司目標(biāo)，收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價，負(fù)責(zé)物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作；通過制定及實(shí)施物流ＳＯＰ（標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程），組織建立公司物流信息系統(tǒng)，優(yōu)化物料庫存控制、訂單處理、運(yùn)輸及配送等物流管理和運(yùn)作體系，提高物流轉(zhuǎn)運(yùn)效率，減少資金占用，改進(jìn)服務(wù)，降低物流成本，使公司物流環(huán)節(jié)具有競爭力；
2、物流網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)：
組織建立公司貨物運(yùn)輸體系，規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度，評估和選擇物流承運(yùn)商及運(yùn)輸價格，運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量，簽訂合作合同，降低運(yùn)輸成本，提高貨物流轉(zhuǎn)效率，降低貨物運(yùn)輸成本，降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風(fēng)險；
3、物流承運(yùn)商管理：
收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價反饋，執(zhí)行對第三方物流公司的考核工作，及時解除與不合格物流公司的合同，加強(qiáng)與優(yōu)秀第三方物流的合作，逐步提高物流效率，及時解決客戶的.物流投訴，提高客戶對物流配送的滿意度；
4、倉儲管理：
根據(jù)物料特性及物流發(fā)展?fàn)顩r，組織建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)等倉庫管理體系，制訂和完善各項(xiàng)倉庫管理流程和制度，保障貨物安全和按相應(yīng)需求及時供應(yīng)，降低庫存，降低貨物保管成本，提高公司貨物使用效率，降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風(fēng)險；
5、銷售與市場支持：
就物流信息及時向銷售計(jì)劃部、客戶服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與物流合作商進(jìn)行反饋，掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃，增強(qiáng)生產(chǎn)部門的預(yù)見性，以利于及時安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；支持銷售及相關(guān)市場活動，配合銷售策略的變化、對客戶需求進(jìn)行分析、優(yōu)化資源配置；
6、部門行政管理：
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及價值導(dǎo)向，結(jié)合物流業(yè)務(wù)特點(diǎn)，協(xié)助經(jīng)理開展組織建設(shè)和人員培訓(xùn)，并進(jìn)行日常監(jiān)督，檢查指導(dǎo)，績效考核等工作，實(shí)現(xiàn)人力資本的不斷增值。
任職條件：
1、教育背景：物流管理、國際貿(mào)易、管理及經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、經(jīng)驗(yàn)：五年以上物流/采購相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)，同等管理職位至少三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、知識/技能：
1）具備豐富的物流管理專業(yè)知識，熟悉保稅倉儲、物流控制領(lǐng)域，熟悉海關(guān)進(jìn)出口流程；
2）熟練使用電腦辦公軟件；
3）具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神并具備良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和良好的行業(yè)管理理念，具有良好的溝通與談判能力；
4）工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健，具備強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識；
5）精力充沛，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、根據(jù)公司總體計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃，逐步完成中餐營業(yè)部門的組建、規(guī)范、培訓(xùn)與營運(yùn)；
2、積極挖掘培養(yǎng)營業(yè)人才，分層級定期培訓(xùn)、考核樓面營業(yè)經(jīng)理、樓面主任、樓面部長、咨客團(tuán)隊(duì)、點(diǎn)菜團(tuán)隊(duì)；逢雙月對中餐樓面服務(wù)員進(jìn)行一次針對性培訓(xùn)與考核工作；
3、加強(qiáng)對中餐廳的顧客服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)的修訂、完善、培訓(xùn)與規(guī)范；
4、建立和完善公司顧客檔案（VIP客戶、政府企事業(yè)單位客戶、會員客戶、普通消費(fèi)客戶、公司上層的朋友客戶群、公司各界合作單位與業(yè)務(wù)往來客戶）；
5、定期回訪客戶，處理客戶投訴，維護(hù)客戶關(guān)系；關(guān)注在公司重大活動、優(yōu)惠信息和中國重要傳統(tǒng)節(jié)日對顧客的問候；每月至少完成一次顧客早茶或下午茶工作；
6、根據(jù)分店運(yùn)營情況，合理利用中餐資源，完成對各類宴席（會議餐、旅行餐、團(tuán)餐、婚宴、壽宴、生日宴）的'在不同中餐分店的預(yù)訂、調(diào)節(jié)、接待、備案和回訪工作；必要時擔(dān)任司儀工作；
7、積極跟進(jìn)公司的貴賓接待工作和檢查準(zhǔn)備工作，包括用餐接待和考察接待；
8、根據(jù)需要完成中餐宴會菜單（婚宴菜單、壽宴菜單、會議旅行團(tuán)餐菜單、春茗菜單）的菜品設(shè)計(jì)工作；
9、完成公司交辦的其他臨時性工作。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個線上渠道的房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
3、了解客戶需求，提供合適房源；
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作；
5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累，并與業(yè)主建立良好的.業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬）；
2、能吃苦耐勞，專業(yè)不限，
3、喜歡團(tuán)隊(duì)協(xié)作的氛圍、喜歡銷售，抗壓能力好；
4、具備良好的溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)13
一、銷售經(jīng)理的崗位描述：
1、市場調(diào)研和分析
做好市場調(diào)研，既可以了解消費(fèi)需求的變化，進(jìn)行市場預(yù)測，把握市場機(jī)會，又可以有效的覺察各種市場威脅或危機(jī)，從而規(guī)避風(fēng)險
2、制訂營銷策略
營銷策略可以長期指導(dǎo)企業(yè)的'營銷活動，使銷售部門朝著正確的方向發(fā)展
3、組建銷售隊(duì)伍
負(fù)責(zé)銷售人員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵、業(yè)務(wù)評估，形成一支優(yōu)秀的銷售團(tuán)隊(duì)
二、日常管理：
負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理，以及對應(yīng)收賬款進(jìn)行管理
三、制定銷售代表崗位職責(zé)：
1、根據(jù)全國區(qū)域市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助公司總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo);
2、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等各項(xiàng)評價指標(biāo);
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評價辦法;
5、制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策;
6、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
7.、匯總協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃;
8、協(xié)調(diào)銷售關(guān)系;
9、調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務(wù)評價。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)14
倉儲部物流經(jīng)理1.負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作安排,合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理,嚴(yán)格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度,建立貨品臺賬統(tǒng)計(jì);
3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及時提出貨品補(bǔ)充,以保證生產(chǎn)正常運(yùn)行;
4.組織庫房盤點(diǎn)對賬工作,并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量,以達(dá)到控制成本的.目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè),物流專業(yè)、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細(xì)致踏實(shí),敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng);
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。 1.負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作安排,合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理,嚴(yán)格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度,建立貨品臺賬統(tǒng)計(jì);
3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及時提出貨品補(bǔ)充,以保證生產(chǎn)正常運(yùn)行;
4.組織庫房盤點(diǎn)對賬工作,并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量,以達(dá)到控制成本的目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè),物流專業(yè)、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細(xì)致踏實(shí),敬業(yè)愛崗,吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng);
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。
物流經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、5年以上財(cái)務(wù)會計(jì)工作閱歷,3年以上成本管理工作閱歷,熟識成本核算的流程;
2、通曉財(cái)務(wù)理論學(xué)問,熟識增值稅相關(guān)政策,熟識各類產(chǎn)品增值稅稅率,嫻熟應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
3、有餐飲成本管理工作閱歷者優(yōu)先考慮,有中級職稱以上者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、良好的溝通實(shí)力與服務(wù)意識。
任職要求:
1、負(fù)責(zé)成本相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、資料的收集、整理、監(jiān)督工作,做好成本核算與限制;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)的監(jiān)督管理,包括定期對公司存貨進(jìn)行盤點(diǎn),erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)的.日�；�;
3、負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收發(fā)票的開具、保管、相關(guān)憑證錄入工作;
4、負(fù)責(zé)報表的編制,申報,各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作;
5、負(fù)責(zé)倉庫業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督工作;
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目收入成本一覽表分析制作;
7、負(fù)責(zé)工廠流程梳理,流程優(yōu)化。
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