市場部主管崗位職責(zé)(精華15篇)
在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的市場部主管崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

市場部主管崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、公司提供高質(zhì)量客戶資源;
1、負(fù)責(zé)新客戶溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過微信與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力,建立良好的長期合作關(guān)系;
4、具備管理團隊的能力,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先
任職要求:
1、對銷售、管理工作有較高的熱情;
2、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力;
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4、有敏銳的'市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
市場部主管崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、引進新的代理及業(yè)務(wù),從代理處引入新的產(chǎn)品;
2、維護已有代理業(yè)務(wù);推動各個口岸公司與代理聯(lián)系和合作,監(jiān)督指導(dǎo)各個口岸市場專員和代理的溝通;
3、開發(fā)新的業(yè)務(wù)模式和產(chǎn)品并向代理輸出;
4、協(xié)管各分支海外市場部分部;
5、開發(fā)完善公司的海外代理網(wǎng)絡(luò),監(jiān)控優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量;
6、海外業(yè)務(wù)的風(fēng)險把握;
7、監(jiān)管應(yīng)收賬款的催收和壞賬率的'控制;
8、上級交予的其他工作。
職位要求:
1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先;
2、專業(yè):物流管理、國際貿(mào)易、英語相關(guān)專業(yè)等;
3、外語要求:英語四級,具備良好的聽說讀寫能力;
4、計算機操作:熟練操作OFFICE辦公軟件;
5、從業(yè)經(jīng)驗:貨代行業(yè)商務(wù)/市場崗位從業(yè)經(jīng)驗2年以上,熟悉上海及長江流域出口貨運流程及海運資源優(yōu)先
市場部主管崗位職責(zé)3
1.制訂招聘計劃,負(fù)責(zé)公司所需各類專業(yè)人員的選拔、招聘,及時滿足業(yè)務(wù)部門用人需求。
2.隨時報告公司崗位編制的變化,更新崗位職責(zé)的相關(guān)內(nèi)容。
3.完善人員招聘體系與人才庫。
4.進行人員人職培訓(xùn)與完善員工職業(yè)發(fā)展。
5.部門內(nèi)其他事物的'處理。
市場部主管崗位職責(zé)4
職位描述
1、關(guān)注行業(yè)及競爭對手,對相關(guān)市場營銷動態(tài)及競爭機構(gòu)情況進行整理與分析;
2、市場團隊管理,帶領(lǐng)團隊成員完成下達的業(yè)績目標(biāo);
3、聯(lián)盟商家談判,維護以及聯(lián)合推廣計劃的實施;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場推廣活動的策劃、實施及總結(jié)反饋;
5、不斷開拓新的`市場推廣渠道,有效搜集意向客戶的信息,實現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪,并促成學(xué)生報班學(xué)習(xí)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,培訓(xùn)行業(yè)二年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗,市場營銷或師范類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備較強的市場敏感度,良好的溝通能力和團隊合作精神,強烈的責(zé)任感;
3、具備良好的人際交往能力、溝通能力和團隊組建管理能力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,能較好的開拓及運用資源。
市場部主管崗位職責(zé)5
1.根據(jù)企業(yè)總體規(guī)劃,編制大客戶開發(fā)、訪問等工作的.流程與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
2.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品或企業(yè)的定位,進行大客戶開發(fā)與管理的規(guī)劃工作
3.負(fù)責(zé)組織大客戶渠道拓展工作
4.負(fù)責(zé)組織大客戶營銷與市場開發(fā)工作
5.負(fù)責(zé)大客戶服務(wù)與關(guān)系保護的監(jiān)視與管理工作
6.負(fù)責(zé)大客戶投訴處置及監(jiān)督檢查工作
7.負(fù)責(zé)組織建立大客戶檔案等工作
8.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員管理工作
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作
市場部主管崗位職責(zé)6
市場部主管是銷售市場部門的管理層,在日常工作中,制訂部門的`年度至月度的工作計劃是職責(zé)之一,以下南沙人才市場介紹一些具體的市場部主管職責(zé):
1、配合部門經(jīng)理制訂部門年度、季度、月工作計劃;
2、匯總部門相關(guān)經(jīng)營工作數(shù)據(jù),針對工作中存在問題提出改進報告;
3、擬訂公司聯(lián)合廣告計劃表,報部門經(jīng)理審定;
4、負(fù)責(zé)對部門各職能專員的工作進行分配、管理、督導(dǎo);
5、按時接收郵件通告,獲取廠家最新咨詢,上報部門經(jīng)理,下達各職能專員;
6、辦理廣告發(fā)布及市場推廣活動相關(guān)業(yè)務(wù)審批手續(xù);
7、按期推進廣告投放計劃,跟蹤執(zhí)行情況;
8、針對活動制訂具體流程,安排相關(guān)人員、車輛及宣傳展示物料,協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作,監(jiān)控活動進度;
9、監(jiān)控廣告發(fā)布效果及活動執(zhí)行流程,進行效果評估反饋;
10、對公司促銷品制訂采購計劃,進行促銷品采樣、詢價,確定貨品規(guī)格及采購渠道;
11、定期對公司品牌形象、物料制作規(guī)范進行檢查督導(dǎo),協(xié)助所屬分公司規(guī)范企業(yè)形象識別標(biāo)準(zhǔn),整合傳播統(tǒng)一性;
12、監(jiān)管公司網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)站運營工作,提供合理改進建議;
13、由上級委派,主持臨時性的市場調(diào)研及市場推廣活動;
14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
市場部主管崗位職責(zé)7
1.負(fù)責(zé)編制市場調(diào)研計劃,組織市場調(diào)研活動
2.樹立健全營銷信息體系,為本部分及相關(guān)部門供給決議支撐
3.根據(jù)企業(yè)的需求,組織對宏觀經(jīng)濟局勢的分析,并出具分析報告
4.根據(jù)調(diào)研的需要,按時組織市場調(diào)研報告的'編制工作
5.負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員收集市場營銷相關(guān)信息、數(shù)據(jù)
6.負(fù)責(zé)市場調(diào)研費用的預(yù)算與開銷掌握工作
7.負(fù)責(zé)根據(jù)市場調(diào)研的需要對調(diào)研員進行培訓(xùn)工作
8.負(fù)責(zé)與外部調(diào)研機構(gòu)堅持良好的配合關(guān)聯(lián)
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作
市場部主管崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開發(fā)、建立和維護管理客戶資源;
2、深度發(fā)掘客戶需求,向客戶推薦公司產(chǎn)品及服務(wù);
3、對新進人員能一對一教學(xué)業(yè)務(wù)流程。
4、及時與客戶溝通,做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務(wù);
5、充分熟悉業(yè)務(wù)工作流程,幫助客戶解決在使用公司產(chǎn)品過程中出現(xiàn)的問題;
6、完成公司的銷售目標(biāo),保證小組任務(wù)的順利完成;
7、能獨立開拓新客戶。
任職要求:
1、 營銷、經(jīng)濟管理類專業(yè)為佳;
2、 具有高度的責(zé)任心和良好的溝通能力,較強的`工作計劃性
3、 能積極面對挑戰(zhàn)及壓力,工作積極主動,具備團隊合作精神
4、 具有較強的創(chuàng)新能力,思維活躍;
5、 良好的職業(yè)形象和職業(yè)道德,溝通協(xié)調(diào)能力強。
市場部主管崗位職責(zé)9
1.協(xié)助品牌經(jīng)理進行品牌規(guī)劃,編制品牌規(guī)劃方案
2.負(fù)責(zé)制定品牌運營管理規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行
3.負(fù)責(zé)與品牌推廣相關(guān)的公關(guān)活動的組織與策劃
4.負(fù)責(zé)定期或不定期向品牌部經(jīng)理提交品牌運營階段性報告
5.負(fù)責(zé)跟進營銷推廣活動,監(jiān)督品牌的.使用行為
6.負(fù)責(zé)與各類媒體進行溝通協(xié)作,宣揚企業(yè)品牌
7.負(fù)責(zé)兼顧與品牌運營相關(guān)的事務(wù)
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作
市場部主管崗位職責(zé)10
職位描述
1.對市場拓展(開店、招加盟商)工作有深刻認(rèn)知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。2.有管理過經(jīng)銷商(加盟商)的`經(jīng)驗,并協(xié)助經(jīng)銷商提升門店銷售、拓寬市場。3.熟悉商圈業(yè)態(tài),有一定商場資源,能獨立完成招商工作,并從事服裝行業(yè)招商經(jīng)驗者優(yōu)先。4.能適應(yīng)長期出差及外派。
市場部主管(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站宣傳、活動組織策劃,廣告公司指導(dǎo);
2、店面、店頭、廣宣設(shè)計創(chuàng)意;
3、會使用photoshop 軟件懂設(shè)計優(yōu)先;
4、有汽車4s店市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場部主管崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定推廣品牌形象的策劃、推廣及提升;
2、根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定年度的品牌促銷推廣活動方案和計劃,輔助銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。對推廣費用進行預(yù)算、控制及分析;
3、負(fù)責(zé)公司各宣傳品、促銷品、禮品等的設(shè)計,并跟蹤制作,確保質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)地方媒體的開發(fā)和關(guān)系維護,評估和選擇媒體合作項目;
5、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)商場和媒體相關(guān)的公關(guān)活動;
6、負(fù)責(zé)與外協(xié)企劃公司(媒體、模特公司、設(shè)計公司等服務(wù)機構(gòu))的洽談,確保合作項目的'有效執(zhí)行。
7、完善部門各項管理規(guī)定和各項工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷及廣告類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、2年以上大型廣告?zhèn)髅焦净蚍b行業(yè)市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉媒體,擁有一定的行業(yè)資源,熟悉服裝產(chǎn)品市場特征,擅長策劃和開展品牌宣
傳推廣活動;
4、市場觸覺敏感,善于分析消費者行為和心理,數(shù)據(jù)分析能力強;
5、積極正面,責(zé)任心強,抗壓能力好;具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;
6、良好的英文讀寫能力,可接受出差。
7、有女裝品牌公司經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
市場部主管崗位職責(zé)12
1.根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略,瀘州市國土資源局,對企業(yè)品牌資源進行規(guī)劃,并將規(guī)劃方案報營銷總監(jiān)審批
2.負(fù)責(zé)依照公司總體戰(zhàn)略提煉、整合企業(yè)品牌資源,提升品牌價值
3.全面負(fù)責(zé)企業(yè)品牌運營與相關(guān)服務(wù)工作
4.負(fù)責(zé)組織品牌設(shè)計與策劃工作,并對策劃設(shè)計計劃進行審核
5.負(fù)責(zé)組織品牌推廣、宣傳與維護等工作
6.負(fù)責(zé)組織企業(yè)品牌包裝與品牌定位管理,進行差別性品牌傳布
7.負(fù)責(zé)規(guī)范內(nèi)部品牌使用行為,并監(jiān)控外部品牌侵權(quán)行為
8.負(fù)責(zé)溝通與外部媒體的溝通工作
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作
市場部主管崗位職責(zé)13
職務(wù)描述:
為國際和部分國內(nèi)輪胎企業(yè)生產(chǎn),提供產(chǎn)品服務(wù)和技術(shù)支持。
搜集國際國內(nèi)最新輪胎橡膠行業(yè)資訊,整合數(shù)據(jù)和信息,制定最新的輪胎技術(shù)解決方案
崗位職責(zé):
(一)獨立完成公司交付的'銷售目標(biāo)及管理工作;
(二)負(fù)責(zé)完成相應(yīng)客戶的銷售計劃,得到公司核準(zhǔn)后依計劃實施;
(三)按照公司規(guī)定的財務(wù)制度,負(fù)責(zé)貨款回收工作;
(四)根據(jù)銷售人員所收集的市場和客戶信息,進行數(shù)據(jù)分析,并制定相應(yīng)的銷售策略。
市場部主管崗位職責(zé)14
1.負(fù)責(zé)客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)尺度和流程標(biāo)準(zhǔn)的制定,床上用品,規(guī)范客戶服務(wù)行為
2.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護與開發(fā)管理工作
3.負(fù)責(zé)組織客戶信譽考察及客戶檔案管理工作
4.負(fù)責(zé)大客戶關(guān)系的重點維系與管理
5.負(fù)責(zé)呼叫中心的運營與管理工作
6.負(fù)責(zé)客戶投訴處理及監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正
7.負(fù)責(zé)客戶回訪制度的建立及監(jiān)督實施工作
8.負(fù)責(zé)客戶服務(wù)人員的'培訓(xùn)、組織、管理工作
9.完成上級引導(dǎo)臨時交辦的工作
市場部主管崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度市場開發(fā)計劃,報營銷總監(jiān)審批后執(zhí)行;
2.組織所屬人員開展市場調(diào)研工作,及時掌握市場信息;
3.按照市場推廣計劃組織市場推廣活動,審核市場推廣方案;
4.定期組織市場公關(guān)、廣告宣傳、促銷等活動 ;
5.根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度的規(guī)定,及時編制市場拓展各項費用預(yù)算,并控制相關(guān)費用的支出,節(jié)約企業(yè)管理成本 ;
6.負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系 ;
7.具體負(fù)責(zé)企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作 ;
8.負(fù)責(zé)市場部內(nèi)部管理工作 ;
9.完成上級臨時交辦的工作。
崗位要求:
1.熟悉市場學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)和市場營銷知識;
2.具有豐富的社會學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、公眾心理學(xué)知識,善于同社會各界公眾交往,具有豐富的'實踐經(jīng)驗;
3.熟悉市場動態(tài),了解市場需求變化,善于擬定市場營銷策略,價格政策,能夠根據(jù)市場競爭需要提出各種應(yīng)變措施;
4.信息來源廣泛,同客戶有良好的人際關(guān)系;
5.較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應(yīng)變能力,反應(yīng)靈活,辦事機敏,講究效率;
6.較強的協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用銷售數(shù)據(jù)分析市場和存在的問題,及時提出調(diào)整措施;
7.有良好的溝通能力,優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗。
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