欧美一线不卡在线播放,香蕉视频在线免费,亚洲国产精品久久久久秋霞影院,www.kksebo.com,aⅴ一区二区三区无卡无码,日韩成人免费一级毛片,可以免费观看的一级片

主任的崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-11 22:46:59 好文 我要投稿

主任的崗位職責(zé)(集錦15篇)

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編精心整理的主任的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

主任的崗位職責(zé)(集錦15篇)

主任的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、制定公司各項(xiàng)安全管理制度和消防檢查工作標(biāo)準(zhǔn):

  2、負(fù)責(zé)公司安全工作的'推進(jìn),指導(dǎo),檢查整個(gè)公司消防安全管理工作,組織安全檢查跟進(jìn)落實(shí)消防隱患的整改;

  3、監(jiān)督,指導(dǎo)各項(xiàng)消防預(yù)案的編制、消防演練;

  4、組織開展培訓(xùn);

  5、負(fù)責(zé)公司突發(fā)事件和應(yīng)急管理。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,持有安全主任證OR注冊(cè)安全工程師證;

  2、5年以上安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、精通、熟悉消防安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);

  4、熟悉操作各類辦公軟件,具備較好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)能力及文字表達(dá)和語(yǔ)言表達(dá)能力。

主任的崗位職責(zé)2

  一、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定,按計(jì)劃、數(shù)量、規(guī)格、型號(hào)采購(gòu)所需物資。

  二、按照食譜采購(gòu)主付食品,不隨意更改。

  三、購(gòu)物做到價(jià)廉物美,質(zhì)量?jī)?yōu)等,不買腐爛、變質(zhì)、過(guò)期的"三無(wú)"食品。

  四、及時(shí)購(gòu)物物品與食品,保證幼兒三餐一點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。

  五、發(fā)票手續(xù)齊全,符合規(guī)定要求,做到抬頭、品種、單價(jià)、數(shù)量金額四相符。

  六、遇急需物品要及時(shí)購(gòu)買,不拖延。

  七、要掌握庫(kù)存物資,做好供應(yīng)部脫節(jié),不積壓。

  八、及時(shí)將班級(jí)、部門需要維修的物品送到部門修理。

  九、勤儉節(jié)約,把好購(gòu)物數(shù)量關(guān),做到不浪費(fèi)。

  十、購(gòu)物票證日清月結(jié)。

主任的.崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)質(zhì)量問(wèn)題整改,焊接尺寸問(wèn)題,查找原因,工裝調(diào)整;焊縫質(zhì)量問(wèn)題,查找原因,調(diào)整示教點(diǎn);

  2、編制焊接作業(yè)指導(dǎo)書,焊接規(guī)范表,焊接PFMEA等體系文件;

  3、參與項(xiàng)目階段焊接工藝及工裝方案的評(píng)審;

  4、產(chǎn)能提升,包括節(jié)拍優(yōu)化、焊接工藝改進(jìn)、焊接缺陷改善;

  5、對(duì)焊接操作員的`焊接培訓(xùn)。

  6、焊接現(xiàn)場(chǎng)5年以上管理經(jīng)驗(yàn)(50人以上團(tuán)隊(duì))

  7、熟悉集成及自動(dòng)化技術(shù),有機(jī)器人點(diǎn)焊、弧焊、激光焊實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)、

  8、熟悉3D設(shè)計(jì)機(jī)仿真應(yīng)用技術(shù)

  9、熟練操作運(yùn)用OFFICE辦公軟件;

  10、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,男女不限

主任的崗位職責(zé)4

  1、全面負(fù)責(zé)工廠日常管理工作,制定計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃達(dá)成情況。

  2、抓好生產(chǎn),不斷提高交貨準(zhǔn)時(shí)率、質(zhì)量的'提升。

  3、制定符合工廠實(shí)際的管理制度,并監(jiān)督嚴(yán)格執(zhí)行。

  4、制定績(jī)效考核制度,建立高效的員工隊(duì)伍。

主任的崗位職責(zé)5

  1、在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)與教務(wù)的管理工作。協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校的學(xué)年、學(xué)期教育與教學(xué)工作計(jì)劃,指導(dǎo)、審查各學(xué)科組和班主任的工作計(jì)劃,組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針、理論,鉆研教學(xué)大綱,全面開展教學(xué)工作,對(duì)全校教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。

  2、組織、管理學(xué)校的教學(xué)工作,協(xié)助校長(zhǎng)聘任各學(xué)科教研組長(zhǎng)和各年級(jí)班主任,并根據(jù)教師的專長(zhǎng)合理分配教學(xué)任務(wù)。

  3、組織教師開展教學(xué)研究活動(dòng),搞好觀摩教學(xué)和經(jīng)驗(yàn)交流,培養(yǎng)教學(xué)骨干,努力提高教師業(yè)務(wù)水平。

  4、深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并定期對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行抽查,組織教師對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)目的,學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法的教育。

  5、深入課堂聽課,聽取學(xué)生意見,對(duì)教師教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)給予指正,幫助教師不斷改進(jìn)教學(xué)。

  6、具體主持學(xué)校的教務(wù)行政工作,負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教學(xué)工作程序文件,編制教務(wù)表冊(cè)、校歷、課程表和作息時(shí)間表,負(fù)責(zé)學(xué)生的招生、編班學(xué)籍管理以及教師的考績(jī)、考勤與業(yè)務(wù)檔案管理、領(lǐng)導(dǎo)閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室等工作。

  7、組織學(xué)校學(xué)生的體育、衛(wèi)生工作和課外活動(dòng),全面關(guān)心學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

  8、與學(xué)生家長(zhǎng)建立聯(lián)系,定期召開家長(zhǎng)會(huì),調(diào)動(dòng)社會(huì)及家長(zhǎng)的積極性,開展學(xué)生的.課外教育。

  9、組織學(xué)生參加公益勞動(dòng),向?qū)W生進(jìn)行勞動(dòng)教育。

  教導(dǎo)主任工作常規(guī)

  一、周常規(guī):

  1、每周一下午例會(huì)布置本周學(xué)校教研、教學(xué)工作。

  2、每周五與教師共同備下周課程,反思本周講過(guò)的課程,檢查教師教學(xué)進(jìn)度和備課情況。

  3、組織每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng),確定下周的主持人(主講人)。

  4、每周至少聽課3節(jié),并與教師及時(shí)進(jìn)行交流。

  二、月常規(guī):

  1、月末匯總每月教學(xué)工作的情況,進(jìn)行分析,反思,確定下月教學(xué)、教研工作重點(diǎn)。

  2、月末匯總每月各班學(xué)生出勤情況。

  3、按教學(xué)進(jìn)度,組織各班的學(xué)生單元學(xué)業(yè)成績(jī)考核工作。

  4、及時(shí)辦理學(xué)籍變更手續(xù),耐心接待家長(zhǎng)。匯總每月學(xué)籍變更情況,按規(guī)定上報(bào)局教育科。

  5、定期檢查學(xué)生作業(yè),引導(dǎo)教師布置分層作業(yè),創(chuàng)新型作業(yè),控制作業(yè)量。

  三、學(xué)期常規(guī):

  1、期初:

 。1)正式開課前,及時(shí)調(diào)整學(xué)?傉n程表,下發(fā)到教師手中。

  (2)協(xié)助校長(zhǎng)做好教師分工工作。

  (3)協(xié)助校長(zhǎng)做好小學(xué)一年級(jí),學(xué)前班招生工作和接收轉(zhuǎn)入學(xué)生工作。

  (4)提前制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃,并送交校長(zhǎng)審核。

 。5)印制下發(fā)有關(guān)教學(xué)、教研、學(xué)籍、學(xué)生考勤等相關(guān)表格。

 。6)檢查、匯總各科教學(xué)進(jìn)度表,教學(xué)工作計(jì)劃,檢查教師提前備課情況。

  2、期中:

 。1)組織期中學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)考核工作。

  (2)幫助教師分析上半學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)狀況,并制定下學(xué)期改進(jìn)措施和努力方向。

  (3)組織期中學(xué)生表彰工作和家長(zhǎng)會(huì)。

 。4)每學(xué)期組織一次全校性的觀摩課,示范課活動(dòng),要求家長(zhǎng)參加。

  3、期末:

  (1)組織期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)考核、質(zhì)量分析工作。

 。2)組織學(xué)生,學(xué)生手冊(cè)的填寫工作。

  (3)寫出學(xué)校本學(xué)期教學(xué)、教研工作反思性總結(jié),并檢查、匯總教師的教學(xué)工作總結(jié)和教學(xué)論文。

 。4)匯總本學(xué)期的各種檔案資料,分類整理,準(zhǔn)備裝訂。

  四、常規(guī)工作:

  1、教導(dǎo)處根據(jù)新教師的實(shí)際情況,隨時(shí)要安排新教師六環(huán)節(jié)過(guò)關(guān)。

  2、完成其他常規(guī)工作。

主任的崗位職責(zé)6

  工作職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)渠道指定合作方的關(guān)系維護(hù)及日常對(duì)接;

  2.負(fù)責(zé)既有項(xiàng)目的總體管控及規(guī)劃、危機(jī)事件處理等;

  3.通過(guò)對(duì)既有項(xiàng)目的追蹤及監(jiān)控,對(duì)項(xiàng)目規(guī)劃進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整;

  4.致力于通過(guò)對(duì)既有項(xiàng)目的創(chuàng)新發(fā)展提升項(xiàng)目總體業(yè)績(jī);

  5.其他主管安排的事宜。

  任職資格:

  1.全日制本科及以上學(xué)歷;

  2.3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備保險(xiǎn)公司電銷業(yè)務(wù)發(fā)展/項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)或非保險(xiǎn)公司市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn);

  3.熟練運(yùn)用Office,有一定的Excel統(tǒng)計(jì)和編輯技能;

  4.對(duì)文案撰寫較為熟練,具備合同起草、營(yíng)銷方案起草經(jīng)驗(yàn)最佳;

  5.有較強(qiáng)的`親和力,性格外向,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能承受一定的工作壓力;

  6.良好的溝通能力及責(zé)任心。

主任的崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員管理,包括物業(yè)設(shè)備專員、外包保潔保安培訓(xùn)及工作監(jiān)管

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作計(jì)劃制定,物業(yè)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地及對(duì)標(biāo)整改工作

  3、直接面對(duì)客戶提供物業(yè)服務(wù),具體包括服務(wù)報(bào)修受理派工、客戶服務(wù)溝通、有償物業(yè)服務(wù)創(chuàng)收推行

  4、負(fù)責(zé)物業(yè)各項(xiàng)檢查工作,包括項(xiàng)目qc檢查、風(fēng)險(xiǎn)檢查、物業(yè)巡檢、夜查、外租戶巡查等

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)類費(fèi)用管控及分析,費(fèi)用支付流程發(fā)起

  6、負(fù)責(zé)各類設(shè)備設(shè)施的維保監(jiān)管及簽證工作

  7、對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)績(jī)效承擔(dān)整改提升及考核責(zé)任

  崗位要求

  1、具備良好的專業(yè)基礎(chǔ)、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及責(zé)任意識(shí)、具體良好的.溝通及問(wèn)題分析能力;

  2、大專及以上學(xué)歷,從事物業(yè)管理類和工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

主任的崗位職責(zé)8

  一、根據(jù)初中部教育教學(xué)工作計(jì)劃和要求,結(jié)合本組實(shí)際,擬定本年級(jí)工作計(jì)劃,督促班主任制定出班主任工作計(jì)劃,并經(jīng)常檢查各項(xiàng)計(jì)劃的貫徹落實(shí)情況。

  二、定期召開本年級(jí)任課教師會(huì),學(xué)生座談會(huì),學(xué)生干部會(huì)、年級(jí)課外活動(dòng)等,分析本年級(jí)學(xué)生思想動(dòng)態(tài),抓好尖子生的培養(yǎng)和學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作;采取有效措施,加強(qiáng)各班級(jí)組織紀(jì)律,保證教學(xué)工作順利進(jìn)行。

  三、向教師及時(shí)傳達(dá)學(xué)校下達(dá)的有關(guān)信息,抓好本年級(jí)各班、各科教學(xué)的平衡發(fā)展,協(xié)調(diào)本年級(jí)組教師之間的關(guān)系、班主任與任課教師之間的關(guān)系、班與班之間的關(guān)系、教師與學(xué)生之間的關(guān)系,使本年級(jí)組師生成為團(tuán)結(jié)、合作、奮進(jìn)的'集體,共同完成年級(jí)奮斗目標(biāo)。

  四、搞好年級(jí)組的教學(xué)常規(guī)管理和檢查,負(fù)責(zé)年級(jí)組的階段檢測(cè)的組織工作;積極承擔(dān)教育、教學(xué)方面的臨時(shí)性任務(wù)。

  五、處理學(xué)生中的偶發(fā)事件,協(xié)調(diào)解決各班的矛盾。組織好本年級(jí)學(xué)生參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐等集體活動(dòng)。指導(dǎo)班主任有目的的開好家長(zhǎng)會(huì),組建年級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì),定期開展有關(guān)活動(dòng),充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會(huì)教育的合力作用。

  六、抓好年級(jí)的教風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè),積極進(jìn)行課程改革實(shí)踐,落實(shí)“四個(gè)五”行動(dòng)計(jì)劃,根據(jù)教學(xué)活動(dòng)的實(shí)際狀況,有針對(duì)性地開展專題經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。特別要加強(qiáng)校本教研的管理工作,組織教師對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法和學(xué)生狀況進(jìn)行研究,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  七、針對(duì)本年級(jí)學(xué)生特點(diǎn)協(xié)調(diào)各學(xué)科教師開展“第二課堂”活動(dòng);協(xié)助政教處搞好各項(xiàng)工作的檢查評(píng)比。

  八、負(fù)責(zé)本組教師的考勤、備課、上課及組內(nèi)的紀(jì)律、衛(wèi)生等管理工作,尤其是組織好本組各類考試的質(zhì)量分析會(huì)。

  九、協(xié)助初中部做好教師的年度考核和年終獎(jiǎng)考核工作,學(xué)期結(jié)束做好總結(jié)并將有關(guān)資料收集匯總。

  十、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

主任的崗位職責(zé)9

  1.是班級(jí)安全工作的第一責(zé)任人,對(duì)本班學(xué)生安全、班級(jí)教育教學(xué)等設(shè)施設(shè)備負(fù)責(zé)。

  2.及時(shí)傳達(dá)有關(guān)安全文件精神,提出班級(jí)安全管理工作要求。

  3.經(jīng)常督促指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真做好班級(jí)安全管理工作,及時(shí)了解班級(jí)管理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

  4.應(yīng)對(duì)本班學(xué)生進(jìn)行校園公共安全教育,做到經(jīng)常、及時(shí)、有針對(duì)性。

  5.應(yīng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行校外各類公共安全教育,提高學(xué)生在校外各種場(chǎng)合下的'安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。

  6.應(yīng)對(duì)本班教室內(nèi)各類設(shè)施的安全狀況及時(shí)、定期進(jìn)行檢查,如存在安全隱患,及時(shí)處理或上報(bào)學(xué)校有關(guān)部門,并提醒學(xué)生注意。

  7.應(yīng)每日按時(shí)做好學(xué)生點(diǎn)名工作,了解學(xué)生出席情況。發(fā)現(xiàn)學(xué)生未按時(shí)到校,在第一時(shí)間通知其監(jiān)護(hù)人。

  8.應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織學(xué)生參加各類校內(nèi)外班級(jí)活動(dòng),如班隊(duì)主題會(huì)、社會(huì)實(shí)踐、春秋游、衛(wèi)生勞動(dòng)等,保證活動(dòng)中的學(xué)生不因違紀(jì)、操作失誤、管理不到位等原因而發(fā)生安全事故。

  9.對(duì)班級(jí)學(xué)生在校內(nèi)發(fā)生各類安全事故,必須及時(shí)送到衛(wèi)生室或附近醫(yī)院就診,并上報(bào)學(xué)校。

  10.如遇學(xué)生缺席或發(fā)生校內(nèi)安全事故,必須及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系,必要時(shí)應(yīng)進(jìn)行家訪,了解或說(shuō)明情況。

  11.應(yīng)了解本班學(xué)生在各學(xué)科中的表現(xiàn),協(xié)調(diào)好學(xué)科間的作業(yè)量,避免學(xué)生因作業(yè)量過(guò)重而造成的傷害。

  12.對(duì)本班學(xué)生在校發(fā)生的安全事故負(fù)有直接不可推卸的責(zé)任。

主任的崗位職責(zé)10

  一、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)各部門的工作,協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督、檢查對(duì)各項(xiàng)方針、政策、上級(jí)批示和重要決定及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

  二、安排總經(jīng)理辦公會(huì)議,并負(fù)責(zé)檢查會(huì)議決定事項(xiàng)的執(zhí)行情況。

  三、按照總經(jīng)理的意圖,組織起草綜合性的業(yè)務(wù)報(bào)告和起草、修改工作規(guī)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等函件,并審查簽發(fā)前的文稿。

  四、負(fù)責(zé)管理各種文件資料或檔案,以及相關(guān)文字處理,做好文件歸檔、收發(fā)、打字、接待和印章管理工作。

  五、開展調(diào)查研究,搞好企業(yè)的信息管理,做好綜合分析和統(tǒng)計(jì)工作,制定企業(yè)的`規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。

  六、加強(qiáng)本部門的自身管理,抓好部門職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考評(píng)等,提高工作效率。

  七、組織與協(xié)調(diào)辦公室日常事務(wù),如采購(gòu)辦公用品及后勤用品等。

  八、組織制定企業(yè)行文管理的各項(xiàng)規(guī)定,努力使公文管理規(guī)范化、科學(xué)化,提高辦事效率。

  九、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、激勵(lì)和考核部屬員工,負(fù)責(zé)其他后勤保障工作。

  十、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

主任的崗位職責(zé)11

  在校長(zhǎng)室領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)學(xué)校的總務(wù)工作,其主要職責(zé)是:

  1、根據(jù)上級(jí)要求和學(xué)校計(jì)劃,以及學(xué)校教育、教學(xué)和生活需要,結(jié)合學(xué)校財(cái)力、物力和人力的實(shí)際,制定切實(shí)可行的總務(wù)管理學(xué)期和學(xué)年工作計(jì)劃,并做好學(xué)期和學(xué)年總結(jié)工作。

  2、主持總務(wù)工作會(huì)議,組織和領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)管理人員進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),合理組織人力,恰當(dāng)?shù)匕才、分配、協(xié)調(diào)總務(wù)人員的工作。

  3、負(fù)責(zé)后勤人員安全崗位職責(zé)制定,負(fù)責(zé)學(xué)校門衛(wèi)、車輛、財(cái)務(wù)室、學(xué)生教學(xué)大樓等建筑物的安全工作的日常管理,負(fù)責(zé)學(xué)校基建施工,房屋修繕安全及各種安全設(shè)施的檢查。定期做好學(xué)校水、電、氣、等設(shè)備的安全檢查、維護(hù)工作,保證學(xué)生用水,用電等安全。做好重點(diǎn)部位的安全防范工作。

  4、在充分聽取教務(wù)處、政教處及其他各方面意見的基礎(chǔ)上編制年度預(yù)算,有計(jì)劃地購(gòu)置教學(xué)、辦公用品,并保證認(rèn)真執(zhí)行。

  5、堅(jiān)持原則,按政策、制度和規(guī)定辦事不超越各項(xiàng)開支的范圍和標(biāo)準(zhǔn)。健全并規(guī)范校前及公物的購(gòu)置、驗(yàn)收、保管、借領(lǐng)、歸還、賠償制度,齊全校產(chǎn)帳冊(cè),提高財(cái)產(chǎn)使用率。

  6、掌握學(xué)校財(cái)產(chǎn)情況熟悉各項(xiàng)教學(xué)設(shè)備及其他各項(xiàng)設(shè)備的種類、性能成色,及時(shí)做好設(shè)備的`處置、增添及維修工作。要搞好學(xué)校基建和房屋維修工作,要不斷提高財(cái)產(chǎn)設(shè)備的完好率和利用率,并要教育師生用好、管好各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,愛護(hù)公共財(cái)物。

  7、抓好師生生活,辦好食堂。根據(jù)需要與可能辦好或協(xié)助工會(huì)辦好各項(xiàng)集體福利,減輕教師事務(wù)負(fù)擔(dān),解除教師后顧之憂。

  8、要抓好校園環(huán)境建設(shè)和管理,杜絕臟、亂、差,切實(shí)做好凈化、美化、香化。

  9、認(rèn)真組織和領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)管理人員做好階段性、突擊性和偶發(fā)性工作。在工作中,要力爭(zhēng)主動(dòng),并要及時(shí)解決問(wèn)題。

  10、勤儉節(jié)約,開源節(jié)流。不斷積累資金,努力改善辦學(xué)條件,教學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境。

  11、安排各班級(jí)、各部門公共財(cái)產(chǎn)的承包,領(lǐng)導(dǎo)門衛(wèi)傳達(dá)收發(fā)工作,并與校衛(wèi)隊(duì)配合,共同負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作。

  12、負(fù)責(zé)本部門人員的考勤、考績(jī),批準(zhǔn)本部門人員一天以內(nèi)假期。

  13、除定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作外,凡特殊情況或重大支出應(yīng)及時(shí)向行政校長(zhǎng)請(qǐng)示或匯報(bào)。

主任的崗位職責(zé)12

  一、負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理年度計(jì)劃的起草工作。

  二、收集全院醫(yī)療、護(hù)理和醫(yī)技工作中有關(guān)的質(zhì)量信息資料,并加以記錄歸類。

  三、負(fù)責(zé)召集醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議,提供會(huì)議討論資料。

  四、起草會(huì)議決議和會(huì)議討論的有關(guān)處理意見。

主任的.崗位職責(zé)13

  工作職責(zé):

  為保證商場(chǎng)正常經(jīng)營(yíng),為相關(guān)部門提供真實(shí)準(zhǔn)確的.客戶管理和應(yīng)收帳款數(shù)據(jù)。

  1. 核對(duì)與關(guān)聯(lián)公司(包括購(gòu)物中心租戶)往來(lái)款項(xiàng),并清理、催收;

  2. 核對(duì)系統(tǒng)中各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),監(jiān)管租金收繳情況,確保租金收取的時(shí)效性、準(zhǔn)確性;

  3. 按公司規(guī)定,完成財(cái)務(wù)系統(tǒng)中對(duì)應(yīng)模塊應(yīng)收、應(yīng)付款等憑證錄入;

  4. 編制每月財(cái)務(wù)報(bào)表及有關(guān)的部門報(bào)告;

  5. 執(zhí)行和監(jiān)控商場(chǎng)內(nèi)部控制制度,保護(hù)公司資產(chǎn)完整。

  任職要求:

  1. 大學(xué)?苹蛞陨蠈W(xué)歷;

  2. 三年以上大型商場(chǎng)或百貨相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3. 熟練操作ms辦公軟件,有sap、erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn);

  4. 工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有服務(wù)意識(shí)。

主任的崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、確立油庫(kù)生產(chǎn)管理制度,落實(shí)精益管理理念,有效規(guī)范各項(xiàng)操作流程;劃分庫(kù)內(nèi)各部門的職責(zé)并檢查、監(jiān)督其執(zhí)行。

  2、指揮油庫(kù)重大作業(yè),負(fù)責(zé)油品收發(fā)作業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管。

  3、組織建立油庫(kù)安全網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)組織和指揮油庫(kù)的各項(xiàng)重大檢驗(yàn)維修、施工作業(yè)。

  4、全面負(fù)責(zé)油庫(kù)人員管理,組織員工培訓(xùn),負(fù)責(zé)對(duì)員工的績(jī)效考核。

  5、保證與員工的有效溝通,做好員工思想工作,確保各項(xiàng)組織紀(jì)律有效落實(shí)。

  6、負(fù)責(zé)油庫(kù)數(shù)質(zhì)量管理,組織精細(xì)化操作,切實(shí)做好環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)工作。

  7、定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)處理安全隱患,監(jiān)督、檢查職能部門安全職責(zé)的履行情況。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,5年以上上石油行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),最好有中石油中石化工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、有豐富的油庫(kù)管理經(jīng)理。

  3、熟悉并掌握油庫(kù)的儲(chǔ)罐結(jié)構(gòu)和使用功能、油品安全、計(jì)量、接卸和質(zhì)量控制。

  4、具備生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理知識(shí),熟悉安全生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)和公司生產(chǎn)工藝流程。

  5、掌握質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)保管理體系標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)知識(shí),運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化的`方法解決工作中的問(wèn)題。

  6、有較強(qiáng)的緊急事故處理能力。

  7、有較強(qiáng)的對(duì)外關(guān)系(如政府)維護(hù)能力。

  8、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)打造能力。

主任的崗位職責(zé)15

  1、生產(chǎn)車間所有人員行政管理、

  2、主導(dǎo)車間生產(chǎn)日會(huì)、

  3、生產(chǎn)車間計(jì)劃達(dá)成、

  4、生產(chǎn)車間安全管理、

  5、生產(chǎn)車間設(shè)備管理、

  6、生產(chǎn)車間各崗位的.KPI制定及管理、

  任職條件:

  1、中專/高中以上學(xué)歷、

  2、3年以上制造行業(yè)同等級(jí)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有過(guò)濾或生物技術(shù)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳、

  3、熟悉現(xiàn)場(chǎng)5S管理知識(shí)、

  4、熟悉生產(chǎn)管理相關(guān)流程,了解質(zhì)量管理相關(guān)流程、

  5、熟悉制造業(yè)工藝管控方法、

  6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬,提升團(tuán)隊(duì)技能和工作積極性

  7、溝通能力和抗壓能力強(qiáng),處事公正、

  8、熟悉設(shè)備管理的常識(shí)、

  9、年齡:25~35歲、

【主任的崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

主任的崗位職責(zé)12-11

校辦主任崗位職責(zé)11-17

系主任崗位職責(zé)11-27

德育主任的崗位職責(zé)12-04

教學(xué)主任崗位職責(zé)12-09

門診主任崗位職責(zé)12-09

科主任崗位職責(zé)11-27

德育主任崗位職責(zé)11-30

后勤主任崗位職責(zé)12-09

班主任崗位職責(zé)11-16

陆丰市| 镇远县| 边坝县| 永昌县| 东源县| 广平县| 洱源县| 普宁市| 临桂县| 阳东县| 洪湖市| 深圳市| 浠水县| 辽宁省| 杂多县| 沛县| 内丘县| 阳原县| 缙云县| 蕲春县| 砀山县| 宜宾县| 定安县| 望江县| 公主岭市| 滦南县| 兴义市| 永登县| 姚安县| 乌审旗| 安国市| 云霄县| 乐亭县| 湖南省| 文山县| 黑山县| 唐海县| 鄂托克前旗| 黔江区| 阜平县| 错那县|